薪资：面议

工作内容：

1、负责所属区域的共享单车运营工作，提高车辆运营效率 

2、通过实地观察和数据分析，了解区域的车辆供需状况，制定合理的车辆投放及调度策略 

3、根据故障车辆及未骑行车辆的数量及分布数据，制定并优化车辆干预管理的策略 

4、配合政府部门对城市运营问题进行管理 

5、协助运营总裁管理运营团队，提升团队工作效率和结果 

6、人员管理：负责辖区内员工的“选用育留”、资产管理：管理辖区内的车辆与固定资产（工具、物资、配件）、安全管理： 对辖区内的仓库&供电站的安全负责

8、负责团队的搭建，跨部门沟通，独立带项目，从0-1，系统化搭建团队体系

9、执行和完善辖区的规章制度，规范优化作业标准及流程，提高效率，降低成本；运营运维辖区内资产第一负责人 

10、以提高运营车辆品质为核心工作，输出策略与方法保证车辆更长的生命周期与更好的品质

工作地点：国内各省份可选择，具体沟通确认

任职要求：

1、本科及以上学历，1年以上团队管理经验 

2、具有良好的内外沟通能力，组织协调能力，执行力 

3、擅长数据分析，并能通过数据分析结果不断优化调整工作 

4、有互联网运营、车辆运营及共享行业运营经验者优先

职位发展：

1、广阔透明的晋升空间，一群有梦想的同志聚在一起做有意义的事情 

2、上班是同事，下班是兄弟！人才培养方向为未来接管城市的负责人，将独立负责城市资保运营，人员招聘，团队搭建，体 系建立

福利待遇：

1、根据各城市的具体情况，提供定制化的福利待遇。 

2、免费提供专业技能培训，帮助员工提升工作技能。 

联系电话：132-4785-8888 (斌总) 

加入我们，共同推动绿色出行，创造更美好的未来！

薪资：面议

工作内容： 

1、共享电单车的巡检维护，车辆的换电、调度，对异常车辆按照公司要求进 行日常检测 

2、负责运营区域公司电动车管理，维护 

3、进行车辆的日常清洁工作，确保车辆整洁和功能正常 

工作地点：国内各省份可选择，具体沟通确认

任职要求： 

1、年龄18-45岁，有相关经验者优先考虑 

2、身体素质良好，能吃苦耐劳，工作态度积极，具有责任心和上进心。 

福利待遇： 

1、根据各城市的具体情况，提供定制化的福利待遇。 

2、免费提供专业技能培训，帮助员工提升工作技能。 

联系电话：132-4785-8888 (斌总) 

加入我们，共同推动绿色出行，创造更美好的未来！